Прокуратура Петушинского района в судебном порядке добивается устранения нарушений трудового законодательства

Прокуратурой Петушинского района проведена проверка соблюдения трудового законодательства по обращению местной жительницы.

Установлено, что заявительница с марта 2019 года осуществляла трудовую деятельность на одном из предприятий п.Вольгинскийсогласно данным трудовой книжки сотрудница осуществляла трудовую деятельность в обществе с 2019 года.

С 25.12.2020 по 25.06.2022 женщина находилась в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. При этом организацией пособие по уходу за ребенком в возрасте от полутора до трёх лет обратившейся не выплачивалось.

30.06.2022 сотрудницей работодателю подано заявление об увольнении по собственному желанию.

Вместе с тем, в порядке, установленном трудовым законодательством, сотрудница уволена лишь 29.12.2022, при увольнении окончательный расчет с ней не произведен.

По результатам проверки прокурором в Петушинский районный суд направлено исковое заявление о возложении на организацию-работодателя обязанности начислить и выплатить женщине пособие по уходу за ребенком, оплатить время простоя по вине работодателя, начислить и выплатить компенсацию за неиспользованный ежегодный основной оплачиваемый отпуск, начислить и уплатить налоги, взносы и иные платежи в бюджет за период простоя.

Требования прокурора судом удовлетворены.

Исполнение решения суда находится на контроле прокуратуры района.